第467章 生产问题
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下午,西郊公司内。 一群员工议论纷纷,颇有一种风雨欲来风满楼的感觉。 “这下好了,公司股东撤资不说,老板还拒绝了霍氏集团的合作。” “也不知道我们接下来出路怎么办?” “难道你们就不想想霍氏集团的做法对公司有什么危害吗?” “笑话,我们就是普通员工,跟哪个老板都是干活,谁给钱多就去谁那!” 类似的话语,整个公司底层员工全都在传。 坐在总裁办公室的陈浩沉着脸,他现在在火大也不能出面去镇压,因为这会其反效果。 这群员工说的也不错,谁给钱多跟谁干。 说白了,就是完全没有集体感,不懂什么叫同甘共苦。 现实,就是这么残酷! 陈浩只能是选择沉默,并且让信得过的人去制止这样的风气,流言不能继续下去,否则很可能会造成大批员工辞职。 “陈总,你找我?” 这时候,门被人打开,来认是牛建中。 陈浩点了点头,道:“公司里的传言你知道了吧?” 牛建中点了点头,没有说话。 “你去暗中安排信得过的一些人,然后将真实情况放出去,避免底层员工慌乱,给公司运转带来麻烦。” “我已经在做了,陈总,我有件事想说,只不过。”牛建中欲言又止。 陈浩摆了摆手:“你直接说。” “公司最近内部矛盾很明显,而且真实情况逐渐被暴露出去,这对公司很不利,尤其是工厂这边,大量工人选择辞职,都害怕工作不能稳定,就是没辞职的也在寻找出路。” 果不其然! 陈浩最为担心的事情还是发生了,沉声道:“工资上浮,然后改成三班制,上浮加班费,并且继续安排人去散播真实消息,先稳住员工。” “好的,陈总,但是这么一来,公司的资金将面临紧张,马上就到下个月了,员工工资可不是一笔小数目。” 牛建中的话没有错,现在的西郊公司几乎是被触手完全渗透。 而在财务方面,陈浩手中有一千万可用资金,但现在不能拿出来,否则会打草惊蛇。 沉吟片刻,陈浩开口道:“这件事我会处理,月初钱不会少一分,你先安抚好员工,另外我准备重启那些听产的产品,材料方面已经解决供应,你加紧安排。” “陈总,我这边没有问题,但是人事那边问题很严重。”牛建中一脸为难。 “怎么说?” “工厂员工招聘事宜全都是公司人事部门管理,现在公司在外名声不是很好,工人不敢来害怕拿不到钱,而想要重开生产线至少需要有六十名员工缺口,这件事很麻烦!” 陈浩心中叹息,怎么也没想到工厂生产力缺失这么严重。 “这件事情我会找人事部门谈,你先回去安排,预计一个星期就能满足生产要求。” “那好吧,陈总,我先下去了。” “嗯。” 看着牛建中离去的背影,陈浩若有所思。 在刚才的谈话中,他有些惊讶,只是牛建中在场没有表现出来。 对方的话语中,几乎都是和他的想法一样,而且还提前做了准备,这人值得培养。 正好,西郊公司现在急缺这样的人才。 第二天一早,陈浩让司机接张艺洋回公司。 张艺洋经过治疗好多了,但腿上的伤导致他无法正常行走需要借助拐杖。 刚到大门口,一群员工就惊讶的议论起来。 “这不是张艺洋吗?” “哎,他被人爆出贪污,怎么还赶回来?” “真是脸皮够厚的,估计要不了多久就要去警察局了!” 这些话自然传到了张艺洋的耳中,但他只能是一脸苦涩的摇摇头。 随即,他低着头来到总裁办公室。 “陈总。” “嗯,腿上怎么样了?”陈浩正在处理文件,听到声音抬起头回应。 “好多了,就是还不能正常走路。” “昨天霍晓雪那边联系你了吗?”陈浩不想在废话,直奔主题。 张艺洋面色一顿,立刻回应:“没有,我昨晚上手机一直都是关机,今早上开机也没有消息。” 陈浩点了点头,起身走到沙发前坐下,倒了两杯茶。 “陈总,我自己来。” “哎,你身体有伤,倒杯茶算什么。”陈浩笑道。 张艺洋有些受宠若惊,就是不知道这个“宠”是不是真的! “你对西郊公司接下来的事情处理怎么看?” “我。”刚说了一个字,张艺洋低下了头,心中满是悔意。 他本是一个充满抱负的高材生,入职之后本来可以拿高薪爬上高位置,不想遭到了社会毒打。 转投西郊公司之后,陈浩当初也很看中他。 不想,他没有抵抗住霍晓雪的金钱诱惑,沦落到今天这个地步。 “你不用多想,我就是找你谈谈,毕竟你也是公司老员工了。”陈浩伸出手拍了拍张艺洋的肩膀。 “陈总。我,我对不起你!”张艺洋说着在次低下了头。 “唉,人嘛,总有犯错的时候,但知道悔改,为时不晚,希望你以后不要辜负我对你的期望。”陈浩话中有话,但却没有在说什么,而是端起茶慢慢的品尝。 沉默了近十秒,张艺洋深吸了一口气,抬起头:“陈总,公司现在的情况很乱,我做了个预估,公司员工内超过百分之四十以上都被霍晓雪收买,要么就是间接被收买。” “什么!”陈浩脸色立刻冷了下来,他原来预计是百分之二十不到,没想到这么严重。 “那你都知道有什么人吗?” 不料。 张艺洋却摇了摇头:“我们这些人之间几乎都是不联系,就算联系也是通过转达,谁也不知道谁底细。” “嗯,看来这霍晓雪真是有点手段啊!”陈浩微眯双眼。 “不过,我可以很肯定的告诉陈总,那个被降职的财务部长,还有人事部长,全都是霍晓雪安排的。” 陈浩点了点头,和自己猜测完全一致。 “我会处理这些人的,公司现在面临困境,员工大量缺失,你有没有解决办法?”